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 09.09.2010
 30.08.2010

L’emploi des seniors dans le monde

Comment se porte l’emploi des seniors à travers le monde ? Quels pays ont mis en place de bonnes pratiques, quels sont ceux qui pourraient s’en inspirer ? Tour d’horizon des bonnes pratiques dans 5 pays touchés par le vieillissement de la population.

Par Severine Degallaix27.08.2010

Le temps des vacances
Ah non, pas encore une chronique sur les vacances! Encore le sacro-saint message du « il faut décrocher, fermer son cellulaire et ne jamais apporter son ordinateur portable en vacances ». On le sait, on a compris, pas besoin de le répéter pour rajouter une couche de culpabilisation. Ça suffit. Le problème est ailleurs. On ne devrait plus entendre « les vacances, tu en paies le prix une semaine avant et deux semaines après ». Pour une semaine de congé, le prix est trop élevé…

Par Nathalie Francisci20.08.2010

Un cabinet de recrutement aux fourneaux

Envie d’agrémenter le site d’un cabinet de recrutement ? Le réseau d’emploi Barbara Personnel a trouvé la solution...

Par Severine Degallaix18.08.2010

Soins de santé : 59 % des employés canadiens satisfaits de leur régime

Les résultats du sondage Sanofi-Aventis sur les soins de santé  ont été publiés fin juillet. Ils révèlent que l’engagement des employeurs est un bon investissement.

Par Severine Degallaix12.08.2010

Comment améliorer la productivité en été ?

Des conseils vidéo pour améliorer la productivité en été sont mis à la disposition des professionnels des ressources humaines par l’Ordre des conseillers en RH agréés.  

Par Severine Degallaix12.08.2010

Tous à la recherche de la sécurité de l’emploi 

Plus les choses changent, plus les différentes générations de travailleurs se ressemblent, révèle une récente étude du cabinet de recrutement Robert Half.

Par Priscilla Franken10.08.2010
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AFFICHER UN EMPLOI RH  
Par Priscilla Franken - La boîte à outils du 26 juil. 2010

Pendant les vacances, débranchez ! 

Pour vous aider à profiter pleinement de vos vacances, CareerCast.com publie une série de 10 conseils permettant d’éloigner le travail de votre esprit. 

À l’heure des smartphones, ordinateurs portables et autres iPad, difficile de résister à la tentation de checker ses messages où qu’on soit et en tout temps. Avec ces nouveaux outils, certes ô combien pratiques, les frontières entre vie privée et vie professionnelle se sont grandement estompées, poussant de nombreuses personnes à rester en lien avec leur environnement professionnel... y compris quand elles sont au bord de la piscine ou à l’autre bout du monde. Pourtant, de nombreux spécialistes en ressources humaines recommandent une vraie coupure pendant les congés, de manière à recharger les batteries et reprendre le travail en pleine forme. C’est aussi une question de santé ! 

Partant du constat qu’il y aura de toute façon toujours quelque chose de plus à faire pour son travail, autant s’autoriser un vrai break, qui permettra non seulement de relaxer, mais aussi de rester au top niveau ! Pour vous y aider, le guide de CareerCast.com conseille par exemple de planifier vos vacances suffisamment en avance de façon à organiser le déroulement des activités en votre absence. Il suggère aussi d’établir une liste des situations que vous jugez réellement urgentes et qui nécessitent qu’on vous contacte, de laisser derrière vous, autant que faire se peut, tout ce qui vous relie à votre travail (ordinateur, dossiers, etc.), ou encore de déléguer un maximum de projets. 

Consulter le guide (en anglais) 

  
 
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