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 29.06.2009

 Soirée Pinkslip!

La semaine dernière se tenait à Montréal la première soirée PINKSLIP. La Toile des Recruteurs y était pour vous. Mais où étaient donc les recruteurs?

Par Nathalie Francisci24.06.2009

Quand les patrons n’ont pas peur du ridicule 

Danone, Olympia, BNP Paribas, Price Minister, Airness... Plusieurs grands patrons français ont accepté de se tourner en dérision pour les besoins d'une campagne publicitaire.

Par Frederic Guitton

 21.06.2009

Comment fidéliser des collaborateurs en fin de carrière 

Peu d’entreprises éprouvent aujourd’hui le besoin de fidéliser leurs collaborateurs en fin de carrière. Pourtant avec un contexte de pénurie grandissante de candidats, cela pourrait devenir un enjeu d’avenir. Quelques clés pour s’attaquer à ce vaste dossier.

Par Sandrine Guinot 20.06.2009

3 à 5 % du PIB perdus pour cause de stress

De nombreuses études ont évalué le « coût différé » du stress, en termes de perte de productivité. Elles ont prouvé que le phénomène coûte entre 3 et 5 % du PIB dans la plupart des pays industrialisés...

Par Severine Degallaix19.06.2009

Après le meilleur job du monde, voici le pire.

Témoignage à l'appui.

Par Manuel Francisci16.06.2009

Prédire les démissions : le nouveau défi de Google !

Pour faire face à la recrudescence des démissions de ses salariés, la firme Google vient de mettre au point un algorithme censé prédire la fuite de ses talents...

Par Frederic Guitton

 13.06.2009

Le harcèlement au travail en croissance

Deux récentes études, l’une menée à Ottawa et l’autre au Québec, démontrent que le harcèlement au travail tendrait à prendre de l’ampleur au Canada. Le phénomène concernerait aussi bien le secteur public que le secteur privé, et à des degrés comparables.  

Par Priscilla Franken11.06.2009
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AFFICHER UN EMPLOI RH  
Insolite du 04 févr. 2005
Les pentes de Ski du Mont Sutton, nouveau terrain de chasse des recruteurs avertis. Vous cherchez à recruter des infirmières ? des ingénieurs ? Voici une nouvelle méthode permettant de joindre l’utile à l’agréable. Jamais la méthode de l’approche directe n’aura été aussi plaisante. La promotion « Les semaines de l’emploi » du Mont Sutton permet à certaines professions de se prévaloir d’une réduction significative sur le prix des billets de remontées durant la semaine (27$ au lieu de 46$ !). Voici le calendrier : Semaine de l'association de la construction du Québec. Toute personne se présentant avec sa carte de l'ACQ ou de l'APCHQ pourra bénéficier de l'offre du 7 au 18 février 2005. Semaine des technologues professionnels du Québec. Toute personne se présentant avec sa carte des technologues professionnels du Québec pourra bénéficier de l'offre du 7 au 18 février 2005. Agents et courtiers immobiliers du Québec du 10 janvier au 21 janvier 2005. Sur présentation de votre carte de membre de l'ACAIQ ou avec votre carte d'affaire avec photo. Pompiers du Québec du 10 janvier au 10 février 2005 Sur présentation de leur carte de l'association des pompiers Ingénieurs du Québec du 24 janvier au 4 février 2005 Sur présentation de votre carte de membre de l'OIQ. Infirmiers et infirmières du Québec du 7 au 18 février 2005 Sur présentation de votre carte de membre de l'OIIQ ou de la FIIQ. Une pièce d'identité prouvant votre appartenance à la profession est nécessaire à la billetterie pour pouvoir se prévaloir de la promotion. A quand les semaines pour les membres de l’ORHRI ?
  
 
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